年雄县教育系统选聘高层次人才公告
为了有效补充我县中学教师缺口，优化教师队伍结构，提高教师队伍整体素质，全面提高教育教学质量，按照《雄县“千年大计，教育先行”三年提升计划（—）》要求，拟以人事代理方式选聘高层次人才名。现公告如下：
一、选聘方式和原则
1.本次选聘为统一公开选聘，采取面试的方法；
2.坚持公开、公正、竞争、择优的原则。
二、选聘岗位、名额及应聘条件
（一）选聘岗位、名额
共招选聘初中教师名。详见《雄县年选聘高层次人才岗位需求表》。
（二）应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。外地户籍人员不承诺户籍迁入。
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
3.能胜任相应阶段教育教学工作，服从安排。
4.身心健康，能适应岗位要求。
5.年龄在35周岁及以下（年8月6日及以后出生）。
6.具有相应学段及相应学科的教师资格证书（含已具备教师资格认定条件且参加年上半年教师资格认定在聘用前可取得教师资格证书人员）。详见《雄县年选聘高层次人才岗位需求表》。
7.具有：①国家重点院校（原院校直本）本科文史、理工类学历证书；或②硕士研究生以上文史、理工类学历证书；
应聘学历必须是国家计划内统招全日制学历，并取得毕业证和学位证。应聘学历所学专业与聘用岗位学科一致或相近。详见《雄县年选聘高层次人才岗位需求表》。
8.因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的、以及法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形人员，不得应聘。
9.——年雄县人事代理聘用人员以及年雄县中小学（幼儿园）教师招聘进入体检环节人员不得参加本次报名。
三、报名办法
1.报名采取电子邮件投递方式，本人下载并填报《雄县年教育系统选聘高层次人才资格审查表》(附件二)、《考生信息表》（附件三）,发雄县教育局报名受理邮箱:xxjszp
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